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2024-09
薪酬有三件事：第一，实际绩效提高；第二，员工感受提高；第三，放大员工的未来价值。股权激励是放大价值最...
联想集团诚如创始人柳传志所言，要努力成为一家伟大的企业。那么在努力的过程中，联想集团在对员工的激励上...
近年来，拟上市公司对外部人员进行股权激励屡见不鲜，以此来表彰外部人员为公司发展作出的重大贡献，满足公...
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不要用兄弟情义去追求共同利益，而要用共同利益去追求兄弟情义。一个人可能走得更快，一群人才能走得更远。...
公司在建立现代企业制度之后，核心要解决的问题依旧是以权力为中心的问题——所有权、控制权、经营权。进入...
销售部是直接为企业创造利润的重要部门，所以如何制定科学合理的薪酬机制，对企业来说，是重中之重，一方面...
